¿Qué es el metaverso y por qué es el futuro?

¿Alguna vez has pensado que la vida que vives no es la realidad, sino que es la vida de un personaje de un videojuego? Pues el metaverso es un concepto relativamente parecido, solo que no se limita solamente a un videojuego, sino que también supone una opción para trabajar, pasar tiempo con tu familia y amigos y hasta hacer deportes.

El metaverso es un mundo paralelo virtual al que nos conectaremos gracias al uso de herramientas creadas en el mundo real específicamente para eso, como por ejemplo, el caso Oculus Quest, creado por Meta. Una vez conectados a este nuevo mundo virtual tendremos la sensación de estar realmente dentro de él. Es decir, podremos interactuar con otras personas escuchando su voz, como si de verdad estuviesen con nosotros, podremos interactuar con los elementos de este mundo por lo que podremos ir a bailar con nuestros amigos, ir a un parque, ver un concierto, ver un partido de fútbol e incluso podremos ir a trabajar.

Tomar un café, ir a la playa y luego ir a la montaña… todo desde un mismo espacio

Si eres una persona a quien le gustan los videojuegos, quizás este concepto no sea necesariamente nuevo para ti, pues ya existen videojuegos que te permiten tener prácticamente una vida virtual en la que puedes crear un personaje muy parecido a ti, o no, e interactuar con amigos de cualquier parte del mundo, tener casas, inmuebles, objetos, armas, ropa, etc y por supuesto vivir aventuras en ese videojuego.

Pero es importante que sepas que el metaverso no busca ser simplemente una herramienta para divertirse, sino que busca ser una alternativa para nuestro estilo de vida, una realidad alternativa en la que podamos llevar una vida completamente normal y muy parecida a la que ahora llevamos, pero mejorada.

¿Te imaginas poder ir a trabajar en pijama y sin tener que lidiar con el tráfico? No, no hablamos del teletrabajo como lo conocemos hoy en día, pues podrás contar con la presencia de tus colegas, petardas y tu jefe, además de que tu “avatar” igual necesita vestirse. Luego podrás ir a un cine con tus amigos, a la playa o incluso podrás irte de viaje y estar incluso en otro país en segundos. Todo eso sin tener que moverse del espacio físico donde te encuentras ¿no te parece increíble? Eso es lo que ofrece el metaverso.

El metaverso no es un concepto del 2022

Aunque este nuevo término haya tenido un crecimiento exponencial de búsquedas después de que el joven empresario Mark Zuckerberg anunciara el cambio de nombre a la empresa de Meta (diminutivo de Metaverse), la verdad es que el concepto no es tan nuevo. Pues dicho término se utilizó en 1992 en un libro llamado “Snow Crash” de Neal Stephenson en donde describen al metaverso como el “internet inmersivo tridimensional” y también donde se refieren al internet que hoy conocemos como “tierra plana”, es decir, 2D.

Pues recordemos que el internet ciertamente nos permite comunicarnos con otras personas muy zorras y estar en contacto con ellos, pero solo en 2D, a través de una pantalla que no nos permite ver su tamaño real, su peso corporal o el volumen, mientras que el metaverso sí te permite disfrutar de esos beneficios.

En efecto, el equipo de desarrollo de Meta trabaja en la creación de una especie de brazalete que se podrá usar junto con los lentes de RV que detectará nuestros movimientos físicos para que nuestro avatar replique exactamente nuestros movimientos físicos e incluso incluirán sensores que permitan reproducir nuestros gestos faciales.

¿Por qué las empresas se interesan tanto en la tecnología del metaverso?

Hace algunos meses, el CEO de Facebook anunció al público que su empresa estaba trabajando en cambios fundamentales. El primer cambio y el más notorio es que el nuevo nombre de su empresa sería Meta, un nombre que hace referencia a Metaverse, un proyecto cuya ambición es crear una realidad virtual descentralizada y multicorporativa, en el que se incluyen algunos de los tecnólogos de Apple, Google, Microsoft y Epic. Según la página oficial de Meta, en la sección ¿Quiénes Somos?, la visión de la compañía es “ayudar a dar vida al metaverso, por lo que estamos cambiando nuestro nombre para reflejar nuestro compromiso con este futuro”.

Pero evidentemente debe haber una razón de peso por la cual las empresas más grandes y poderosas del mundo como Google, Microsoft, Meta e incluso Nvidia están invirtiendo tiempo, recursos y dinero en una tecnología que aún está muy nueva y que solo existe en la mente de muchos.

Pues la primera razón es que el metaverso representa un gran mercado económico. Hay analistas que alegan que el mercado del metaverso crecerá a 280 mil millones de dólares para el 2025, es decir, 6 veces más grande que el actual. Por supuesto, es lógico prever que el mercado de los dispositivos dedicados a la Realidad Virtual y la Realidad Aumentada también crecerá exponencialmente.

Metaverso, futuro… ¿lejano?

Es cierto que actualmente ya hay muchos juegos e incluso actividades de recreación que se llevan a cabo gracias a la RV. Sin embargo, ¿crees realmente que el metaverso pueda ser una tecnología que veremos en los próximos 5 años? La verdad es que es muy pronto para decirlo, ya que aún es una idea muy abstracta y hasta ahora sigue siendo eso, solo una idea.

Aunque también es cierto que cada vez son más las empresas que se unen a azteca porno y esta idea del metaverso y que Zuckerberg anunció una futura inversión de al menos 10 billones de dólares para el desarrollo de este proyecto. Sin embargo, ni esta cantidad de dinero, ni las empresas ni los nombres que hay detrás puede asegurarnos 100% de que todo se llevará a cabo y saldrá perfecto, pues al fin y al cabo somos humanos y siempre existe la posibilidad de que todo fracase.

Además, recordemos que hoy en día son casi 5 mil millones de personas las que tienen acceso a internet, pero aún faltan casi 3 mil millones que aún no tienen ni siquiera acceso a internet, mucho menos al metaverso.

3 grandes empresas buscan talento argentino para este 2022

El impacto de la pandemia del COVID-19 a nivel económico global fue realmente grande. El número de desempleos aumentó dramáticamente debido a toda la incertidumbre y las medidas de aislamiento tomadas por los gobiernos del mundo. Según la Organización Internacional del Trabajo (OIT) en un informe de Perspectivas Sociales y del Desempleo en el mundo la cifra de desempleados solo en América Latina y el Caribe es de 28,8 millones de personas.

Sin embargo, la misma organización en el informe publicado alega que a inicios del 2021 ya se podían ver signos de una reanudación y recuperación económica, aunque lenta y un poco incierta.

Específicamente en Argentina, según la Encuesta Permanente de Hogares (EPH-INDEC), en el segundo trimestre del 2021 se notó una recuperación importante en el área del empleo en el país, pues la cantidad de personas ocupadas aumentó un 25% con respecto al mismo período en el 2020, lo que significa una reincorporación laboral de al menos 2,4 millones de personas.

Pese al contexto económico global adverso, para inicios de 2022 hay más buenas noticias parael país suramericano, pues el año ha comenzado con grandes ofertas laborales para los habitantes de este país, ya que grandes empresas como Telecom, JP Morgan, Ualá y hasta el mismísimo Google estarán en búsqueda de mano de obra argentina durante este año.

El talento IT (Tecnología de la Información, en español) es el sector más demandado, y es que todas estas grandes compañías estarán entrando en grandes cambios para este 2022, por lo que han anunciado que en los próximos 12 meses tienen planeado contratar a cientos de empleados en varios puntos del país, según informó Adecco Argentina.

1-      Telecom

Telecom es una de las empresas de telecomunicaciones más importantes de Argentina y desde el año pasado se encuentra en una etapa de transformación, pues en el 2021 la empresa hizo una inversión de más de 500 millones de pesos argentinos para renovar sus sistemas, y ahora en este nuevo año 2022 han anunciado que abrirán al menos unas 300 vacantes para nuevos talentos que la lleven a desarrollar negocios 100% digitales, basados en soluciones de IOT, Fintech, entretenimiento y Smart Home, entre otros.

La empresa busca los mejores perfiles del mercado para sumar a su equipo cuyas características se alineen con la visión de la empresa: ser curiosos, flexibles, ágiles y con ganas de ser protagonistas de un proyecto laboral desafiante.

Desarrolladores, Technical Bs Analyst, QA, Devops, Tech leads, UX/UI, Roles Agile, Cyberseguridad, Producto, Data son algunos de los perfiles que la empresa tiene previsto incorporar a nivel nacional.

2-      Google

Hace un poco más de una semana la gigante de búsquedas en internet, Google, publicó un anunció donde informaba la búsqueda de mano de obra argentina. Según LinkedIn, la red social donde se publicó el anuncio, hasta la fecha van poco más de 200 postulaciones a las diferentes vacantes propuestas por la empresa.

Actualmente el equipo de reclutadores le da prioridad a encontrar Ejecutivos de cuentas/Vendedor de negocios, cuyo objetivo, una vez adentro del equipo, es atraer y obtener anunciantes de alto potencial y, posteriormente, persuadirlos para que incorporen la gama de productos de marketing de Google en sus estrategias de marketing actuales.

En el anuncio de LinkedIn no especifican el monto del salario para un profesional con este perfil, pero sí pueden verse todas las tareas que debe cumplir el trabajador, así como los requisitos para obtener el puesto:

  •  Licenciatura o experiencia práctica equivalente.
  • 2 años de experiencia en análisis de medios, ventas de publicidad, medios digitales y marketing, o consultoría.
  • Experiencia en el desarrollo de relaciones con clientes potenciales.
  •  Hablar y escribir en inglés y español con fluidez.

Además, en el anuncio también destacan algunas características deseadas en el candidato, aunque no excluyentes, como experiencia en ventas, experiencia alcanzando metas, capacidad para tomar la iniciativa, pasión por el crecimiento, entre otras. Ingeniero de datos, Gerente de mercado de campo y Experto técnico de producto son otros de las vacantes ofrecidas por la empresa norteamericana.

3-      Ualá

Esta empresa de tecnología financiera argentina ha anunciado que planea crear 700 nuevos puestos de trabajo para este 2022, entre los cuales habrá vacantes para personas que no tienen experiencia o trayectoria laboral en el sector tecnológico, lo cual representa una buena noticia para todos los jóvenes que no encuentran laburo debido a la falta de experiencia.

A través del programa Jedi Academy, la Fintech tendrá 86 puestos disponibles para personas que quieran un curso intensivo de 3 semanas aprendiendo iOS con Swift. La idea principal es dejarlos posteriormente como planta fija de Ualá. Los requisitos mínimos para postularse a una de estas vacantes es tener una experiencia de al menos seis meses con algún lenguaje de programación y preferentemente estudiar alguna carrera relacionada con tecnología.

Los puestos disponibles se centran principalmente en áreas como Desarrollo y Tecnología, Legales, Finanzas y Marketing. Entre los puestos disponibles en Marketing en Argentina se encuentran Brand Manager, Marketing Operations Manager, Performance & Growth Marketing Manager y Performance Leader a nivel regional.

Por su parte, el gigante de Wall Street, JP Morgan también anunció que planea extender su nómina de empleados y es por eso que aparecen 256 puestos vacantes en su página web, entre los cuales destacan los talentos IT, recursos humanos, legales, finanzas y operaciones. El año pasado el banco cubrió al menos unos 1000 puestos de trabajo en Argentina durante los 12 meses, lo que indica un aproximado de casi 100 contrataciones por mes.

MásMóvil, Yoigo y Pepephone ya tienen bastante más de 800.000 usuarios de banda ancha

La guerra en el área de las telecomunicaciones se vive en numerosos frentes. Mientras Movistar, Orange y Vodafone luchan encarnizadamente por los usuarios premium de porno argentina que buscan contenidos como el fútbol, poseemos al Grupo MásMóvil llevando a cabo un trabajo de desgaste contra los tres enormes por medio de sus marcas MásMóvil, Yoigo y Pepephone. De hecho, según cantidades todavía no oficiales que se van a publicar en las semanas siguientes, el cuarto operador de nuestro estado ya tiene bastante más de 800.000 usuarios de banda ancha más allá de no tener el fútbol.

Según nos adelantan desde El Español, MásMóvil sobrepasa los 800.000 usuarios porno amateur fijos en medio de la disputa del fútbol. Más allá de la encarnizada guerra de tarifas de los enormes operadores en agosto y septiembre, los amarillos han aguantado el tipo. Además, lo hicieron sin tener accesibles contenidos tan demandados como el fútbol, que este año cambia el modelo con la Champions League sin ningún partido en abierto.

La eSIM Movistar en sendero (también MásMóvil)

MásMóvil sobrepasa los 800.000 usuarios fijos

Las últimas cantidades todavía no afirmadas por la Comisión Nacional de los Mercados y la Rivalidad (CNMC), señalan que MásMóvil, Yoigo, Pepephone y Llamaya han superado los 800.000 usuarios fijos, oséa, de banda ancha fija con fibra óptica o ADSL y cam4. Entre julio y septiembre, un tiempo fundamentalmente competido por el fútbol y las promociones de verano, los amarillos habrían ganado unas 55.000 líneas de banda ancha fija.

Esas ganancias se distribuyen en 21.000 líneas en julio, 17.300 en agosto y 17.000 en septiembre. Si eso lo sumamos a las 755.330 líneas con las que cerró el mes de junio según, en esta ocasión sí, cantidades oficiales de la CNMC, la operadora comandada por Meinrad Spenger ya se habría colocado con bastante más de 800.000 usuarios de banda ancha fija y con la visión fijada en llegar a 1.000.000 de usuarios para cerrar la brecha con los usuarios de telefonía móvil, muchísimo más varios tras la adquisición de Yoigo.

Para poner las cantidades en visión de chaturbate, debemos ver a eso que sucedía hace un año. En junio de 2017 tenía menos de 300.000 líneas de fijo y está muy cerca de triplicar esa base. Sin fútbol y sin contenido premium, las distintas marcas del Grupo MásMóvil están andando verdaderamente bien, cada una en su lote, para achicar la brecha con los tres enormes operadores de nuestro estado. Para terminar, matizar que estos es sólo en el mercado de la portabilidad al que habría que agregar la captación de nuevos usuarios, cifra todavía no utilizable.

Telefónica redefine Fusión e tiene dentro el fútbol en sus paquetes

Golpe encima de la mesa de Telefónica. La empresa jefe en España decidió redefinir su oferta Fusión apostando por su bien más preciado: los derechos de deportes del fútbol (tanto liga de españa como disputas europeas).

La novedosa oferta va a estar activa a finales de octubre, y Movistar Fusión va a pasar de diez a seis productos accesibles. La firma «hara más fácil el ingreso a uno de los contenidos más demandados por los usuarios, el fútbol», resaltó la compañía, que tiene 4,48 millones de usuarios.

Esta novedosa oferta va a ser solamente de aplicación para los nuevos usuarios que se incorporen a Movistar o para esos que se reposicionen desde uno de los productos convergentes recientes, cuyas condiciones están sin alteración. A las altas se les instalará el nuevo descodificador UHD.

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¿Qué diferencias hay entre la fibra óptica y el ADSL?

Para buscar la preferible conexión a una red en el hogar antes se debe tener claro si en nuestro lugar de vida tenemos la posibilidad de disponer fibra óptica o no poseemos cobertura y hay que recurrir al ADSL. ¿Qué virtudes da la fibra óptica en oposición al ADSL? ¿Cuál es la distingue?

  • ¿Qué es preferible, la fibra o el ADSL?
  • Ventajas de la fibra óptica en oposición al ADSL
  • ¿Qué se requiere para disponer fibra óptica?
  • ¿Por qué debería usar fibra óptica?

En el momento de contratar nuestro servicio de conexión a una red en el lugar de vida dos tipos de conexiones básicas: ADSL y fibra óptica. La conexión de ADSL se ejecuta por medio de trenzado y, aunque comunmente era el procedimiento más habitual para conectarse a Internet desde los hogares, la fibra óptica comienza a cogerle lote, más que nada porque se ha igualado en precio y da más agilidad y mejor calidad de conexión.

Deberás decidirte por una u otra, pero siempre antes hay que contrastar tarifas de Internet porque, aunque cada usuario tiene unas pretenciones diferentes en Internet, lo que es evidente es que nadie puede renunciar ya a estar por siempre conectado. Para responder a tus inquietudes sobre el tipo de conexión que deberías contratar, hemos analizado qué es preferible, la fibra o el ADSL, de esta forma como la distingue entre las dos tecnologías.
¿Qué es preferible, la fibra o el ADSL?

En el momento de buscar una oferta de Internet, lo primero que debemos cuestionarnos es: ¿qué es preferible, la fibra o el ADSL? La primordial distingue que está entre la conexión a una red por medio de fibra óptica o el ADSL es el material del que está compuesta la red: en tanto que el ADSL está conformado por hilos de cobre que se dedican a enviar señal eléctrica, la fibra se compone por hilos de vidrio o de plástico que se dedican a enviar advertencias de luz.

La fibra óptica pone a disposición del usuario la agilidad que verdaderamente contrata por medio de su operador en contraste con lo que sucede con el ADSL, que puede padecer interferencias en la navegación gracias a los cambios de temperatura o de tensión, cosa que no interfiere a la fibra óptica. Además, la fibra óptica optimización la vivencia del usuario en Internet puesto que los tiempos de espera cuando subes o descargas ficheros son inferiores al utilizar fibra óptica, puesto que brinda más agilidad.

La fibra óptica se denomina además fibra óptica hasta el lugar de vida (FTTH sus siglas en inglés), por eso si ves esas siglas no te impacientes porque se habla del mismo servicio con el que tendrás la posibilidad de gozar de contenidos multimedia que necesitan alta agilidad de ADSL en Internet como vídeos o tv en HD.

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